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# 设计说明：企业稳重（兼备精密网格）

蓝色系、规范网格、客户标志墙与合规徽章，强调可信。

## 设计参数

```css
:root {
  --background: #ffffff;
  --surface: #f2f6f9;
  --foreground: #171d2a;
  --muted-foreground: #68717d;
  --accent: #5546e8;
  --radius: 8px;
  --font-heading: "Inter", ui-sans-serif, system-ui, sans-serif;
  --font-body: "Inter", ui-sans-serif, system-ui, sans-serif;
}
```

色彩面积配比：背景 #FFFFFF（约 76%） · 面板 #F2F6F9（约 13%） · 正文 #171D2A（约 7%） · 次要文字 #68717D（约 3%） · 强调 #5546E8（约 1%）。背景与面板占绝大部分面积，强调色只用于主按钮与当前激活状态。

## 版式与转化结构

- 首屏版式：左文右图
- 导航结构：顶部通栏导航
- 明暗与密度：浅色 · 适中
- 圆角与层级：中圆角；不用阴影，用细线与留白区分层级
- 主视觉载体：纯排版与图形几何
- 转化动作：免费开始 / 立即注册 · 信任背书采用用户数、星级或核心指标
- 标题切入点：品类定位锚点
- 首屏组件特征：数据指标栏
- 空间布局拆解：左侧集中展示奖章、标题、介绍与两列优势清单，右侧以五家公司为列呈现面试阶段彩色矩阵。
- 视觉特征总结：白底搭配深蓝黑色大号无衬线标题，紫色按钮与绿色勾选形成点缀，右侧浅彩圆角矩阵清晰呈现公司面试流程。

## 避免

- 俏皮插画
- 高饱和撞色
- Visual novelty that obscures the value proposition

请按上面的设计参数与版式实现界面：颜色只用这些变量，强调色只给主要操作与当前状态。只采用这种风格，禁止复刻任何参考产品的品牌名、标志、文案与图片。